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FeelGood Manager/in • Online-Training

Mit der bisher EINZIGARTIGEN Option auf ein Zertifikat der Hochschule Fresenius

Online zum/zur FeelGood Manager/in

Möchten Sie Ihre Mitarbeiter glücklicher machen? Möchten Sie Ihre Kollegen motivieren um somit deren Leistungen auf hohem Niveau zu halten? Können Sie sich vorstellen eine FeelGood Kultur in Ihrem Unternehmen einzuführen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie.

In dem innovativen und interaktiven Online Training zum/r Feel Good Manager/in unseres Kooperationspartners Office Seminare wurden Ihnen alle Inhalte bereitgestellt um eine Feel Good Unternehmenskultur in Ihrem Unternehmen einzuführen und Ihre Kollegen zu motivieren und glücklicher zu machen.

Wir wissen, dass oftmals für die persönliche und berufliche Weiterbildung immer am wenigsten Zeit bleibt. Neben Familie, Job und Hobbies finden oft nur wenige Menschen genug Zeit, um sich weiterzubilden und damit nicht nur etwas für sich, sondern für die eigene Zukunft zu tun. Deshalb hat Office Seminare für Sie ein innovatives Onlinetrainings-Konzept entwickelt, mit dem Sie sich neben dem Beruf und völlig flexibel weiterbilden können.

5 gute Gründe, JETZT Feel Good Manager/-in zu werden

Sie machen den Unterschied in JEDEM Unternehmen!

Sie versprühen Motivation und Freude und beeinflussen damit das gesamte Betriebsklima!

Sie etablieren Ihr Unternehmen als beliebte Arbeitgebermarke!

Sie erwarten abwechslungsreiche und spannende Aufgaben als Feel-Good Manager/in!

Sie erlangen die Qualifikation, einen der nachgefragtesten Berufe künftig erfolgreich auszuüben!

In 19 interaktiven Modulen zum/zur FeelGood Manager/in

Modul 1

Erfolgsfaktor:
Feel Good Management

  • Bedeutung von Feel Good Management
  • Aufgaben eines Feel Good Managers
  • Ziele und Nutzen des Feel Good Managements

Modul 2

Voraussetzungen für die Tätigkeit als Feel Good Manager

  • Benötigte berufliche Voraussetzungen
  • Fachliche Kompetenzen eines Feel Good Managers
  • Soziale Kompetenzen eines Feel Good Managers

Modul 3

Basiskonzepte des Feel Good Managements

  • Motivationstheorien
  • Erkenntnisse aus der positiven Psychologie
  • Motivation und Führung

Modul 4

Grundlagen der Kommunikation

  • Theoretische Kenntnisse in der Kommunikation
  • Kommunikationsebenen
  • Gesprächsführung
  • Fragetechniken

Modul 5

Schaffung einer Feel Good Unternehmenskultur

  • Entstehung einer Unternehmenskultur
  • Unternehmensleitbilder
  • Grundlagen der Organisationsentwicklung
  • Change Management zur Etablierung einer Feel Good Unternehmenskultur

Modul 6

Etablierung des Feel Good Managements als Projekt

  • Grundlagen des Projektmanagements
  • Projektstart
  • Projektsteuerung
  • Projektabschluss

Modul 7

Berücksichtigung der Mitarbeiterbedürfnisse

  • Mitarbeiterbefragung als Analyseinstrument
  • Einzel- und Gruppeninterviews als Analyseinstrument
  • Beobachtung von Konflikten als Analyseinstrument
  • Mitarbeitergespräche als Analyseinstrument

Modul 8

Erfolgsmessung

  • Effektivität und Effizienz von Feel Good Maßnahmen
  • Nutzen der Feel Good Maßnahmen
  • Ermittlung von Kennzahlen
  • Evaluationsinstrumente

Modul 9

Interne und externe Kommunikation

  • Grundlagen der internen Kommunikation
  • Grundlagen der externen Kommunikation
  • Social Media in der Unternehmenskommunikation
  • Wissensmanagement

Modul 10

Gezielte Kommunikation zur Mitarbeitergewinnung und -bindung

  • Nutzung von Social Media für Ihr Employer Branding
  • Nutzung von Social Media für Ihr Recruiting

Modul 11

Ansätze zur Berücksichtigung von Mitarbeiterbedürfnissen

  • Arbeitszeitmodelle
  • Familienfreundlichkeit
  • Arbeitsorganisation
  • Firmeninterne & externe Beratungs- und Betreuungsangebote

Modul 12

Organisation von Firmenaktivitäten

  • Bedeutung des formlosen Austauschs
  • Gelegenheiten zum formlosen Austausch
  • Planung von Mitarbeiterevents

Modul 13

Teamentwicklung

  • Grundlagen zur Teamentwicklung
  • Phasen der Teamentwicklung
  • Bedeutung einer gemeinsamen Erfolgskultur
  • Teamentwicklungsmaßnahmen

Modul 14

Personalentwicklung und Coaching

  • Grundlagen der Personalentwicklung
  • Potenzialanalyse
  • Fördermaßnahmen
  • Business Coaching

Modul 15

Verhalten in Konfliktsituationen

  • Entstehung von Konflikten
  • Konfliktprävention
  • Konfliktmoderation
  • Konfliktmediation

Modul 16

Diversity

  • Diversity als mögliches Konfliktfeld
  • Gender Diversity Management
  • Einbindung und Entwicklung von älteren Beschäftigten
  • Beschäftigung von Menschen mit Behinderung
  • Umgang mit unterschiedlicher sexueller Orientierung

Modul 17

Outplacement

  • Outplacement im Unternehmen
  • Verschiedene Formen des Outplacements
  • Möglichkeiten zur Konfliktprävention

Modul 18

Betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Grundlagen
  • Planung und Umsetzung von BGM-Maßnahmen
  • Gesundheitsförderliche Intervention
  • Erfolge und Nutzen von BGM-Maßnahmen

Modul 19

Arbeitsplatz- und Bürogestaltung

 

  • Gestaltung der Arbeitsplatzumgebung
  • Bürokonzepte
  • Arbeitsplatzgestaltung
  • Angebot von Sonderräumen

Webinar

Zusätzliches Experten-Webinar mit Autorin Pia Zumbruch

  • Ideenmanagement: So setzen Sie Ihre Ideen durch!
  • neue Konzepte der Arbeitswelt 4.0
  • Best Practices
  • Zusatzmaterialien zur Umsetzung

So funktioniert das Online-Training

  • Sofort mit Ihrer Registrierung erhalten Sie Zugang zum Online-Trainingscenter, wo Sie Ihr Onlinetraining direkt starten können.
  • Sobald Ihre 30-tägige Testphase vorbei ist und Sie sich nicht aktiv dagegen entschieden haben, das Training zu beenden, schalten wir für Sie den vollständigen Onlinekurs frei. Gerne können Sie sich auch vorher schon bei unserem Teilnehmerservice melden und Ihre Testzeit zur aktiven Teilnahme umwandeln lassen.
  • Durch die didaktisch aufeinander aufbauende Kombination aus Text, Bild, Videos, Podcasts, Aufgaben und sehr viel Interaktion sowie die Ergänzung durch ein Praxis-Webinar werden Ihnen die Inhalte des Onlinetrainings abwechslungsreich vermittelt.
  • Sie erhalten viele Praxistipps und Beispiele, die Sie direkt in Ihrem Unternehmen gewinnbringend einsetzen können.
  • Sie können jederzeit und von jedem internetfähigen Endgerät mit der nächsten Lerneinheit starten - ob zuhause am Laptop oder unterwegs mit dem Smartphone in der Bahn.
  • Ebenso können Sie jederzeit genau da weiterlernen, wo Sie beim letzten Mal aufgehört haben.
  • Durch eine Lernkontrolle nach jedem Modul, können Sie Ihren individuellen Lernerfolg überprüfen und bei Bedarf Inhalte wiederholen.
  • Zum Abschluss Ihres Trainings erhalten Sie ein exklusives Webinar mit weiteren Praxistipps und Best-Practice-Beispielen.
  • Zusätzlich finden Sie in Ihrem Trainingscenter Zusatzmaterial wie z.B. Checklisten, Vorlagen, Handlungshilfen oder vertiefende Inhalte.
  • Mit Beendigung des Trainings (wir rechnen 8 Wochen nach Beendigung Ihrer 30-tägigen Testzeit) wird Ihnen ein OFFICE Seminare Teilnahmezertifikat zugesendet, welches Ihnen erlaubt, an der externen Zertifikatsprüfung bei der Hochschule Fresenius teilzunehmen.

Eine Coachingeinheit kostenlos & Zugang zum FeelGood Manager Netzwerk

Unser August-Special für Sie!

Wenn Sie sich für das Online-Training entscheiden, erhalten Sie eine persönliche Coachingeinheit kostenlos dazu. Zeitpunkt und Thema der Coachingeinheit können Sie frei wählen.

Mit diesem Specialangebot, das für alle Buchungen bis zum 30.08.2020 gilt, möchten wir Sie gerne beim Lernen unterstützen. Oft fehlt unseren Teilnehmern der persönliche Kontakt, der bei einem Online-Training nicht so gegeben ist, wie bei einem Präsenztraining. Mit unserem Angebot möchten wir dem gerne etwas entgegen wirken. Der persönliche Austausch ist einfach wichtig – gerade bei einem so speziellen Thema wie FeelGood Management.

Zudem können Sie  unserem FeelGood Management Netzwerk beitreten. In unseren 14-tägigen Zoom-Calls tauschen sich FeelGood Manager aus der gesamten Bundesrepublik über aktuelle und interessante Themen rund ums FeelGood Management aus.

Wenn Sie unser Angebot wahrnehmen möchten, senden Sie uns bitte die schriftliche Buchungsbestätigung von Office-Seminare an hello@feelgood-trainings.de.
Wir melden uns dann bei Ihnen.

Online-Training

1.199
EUR
  • 19 interaktive Module
  • didaktisch aufeinander abgestimmt
  • unterstützt durch viele Praxisbeispiele
  • je eine Lernkontrolle nach jedem Modul

* Die Preise gelten pro Teilnehmer | zzgl. 16% MwSt. für 19 interaktive Module + 1 Webinar. Sie erhalten sofort Zugriff auf die ersten 3 Onlinetrainings-Module.  Sobald Sie die Rechnung beglichen haben, schalten wir Ihnen den Zugriff auf das gesamte Onlinetraining frei. Wenn Sie sich zusätzlich für den gedruckten Fernkurs entscheiden, erhalten Sie sofort die 1. gedruckte Lektion per Post. und nach Begleichung der Rechnung alle weiteren Lektionen.

Sichern Sie sich Ihre Teilnahme

Jetzt starten und 30 Tage lang kostenlos testen

Anmeldung Online-Training zum/zur FeelGood Manager/in
Haben Sie einen Gutscheincode? Dann können Sie diesen hier angeben.
Mit * markierte Felder sind Pflichtfelder. Dieses Angebot richtet sich ausschließlich an Unternehmen, Industrie, Handel, Gewerbe, Handwerk, die freien Berufe, den öffentlichen Dienst, Behörden sowie sonstige öffentliche oder karitative Einrichtungen, Verbände oder vergleichbare Institutionen und ist zur Verwendung in der selbstständigen, beruflichen oder gewerblichen Tätigkeit bestimmt.

Sie wünschen sich eine persönliche Betreuung zum Online Training?

Dann ist unser Zusatzpaket genau das richtige für Sie. Ausgebildete FeelGood Trainer begleiten Sie persönlich während des Online Trainings. Wir unterstützen Sie gerne bei der Vermittlung der Lerninhalte und bei der Etablierung Ihrer FeelGood Projekte im Unternehmen. Sprechen Sie uns gerne an und wir unterbreiten Ihnen ein Angebot.